Testet är anpassbart och mäter kandidatens kunskaper i strategiska frågor som kan uppstå när man tar fram en marknadsplan. Det är utformat för erfarna marknadsförare och omfattar följande delar: Planning, Assessing Opportunities, Segmentation, Satisfying Customers, Cost of Entry och Integration.

Detta test visar att kandidaten har nödvändiga kunskaper för att skickligt kunna använda de vanligaste affärsprogrammen på användarnivå. Testet fokuserar på de uppgifter som används dagligen av de flesta yrkesverksamma. Word Processing Fundamentals-testet omfattar följande delar: Advanced Features, Basic Settings, Document Creation, Document Exchange, Formatting, Page Layout, Revision och Shortcuts.

Testet mäter förmågan att leda ett affärskontor. Det är utformat för erfarna yrkesverksamma och omfattar följande delar: Interpersonal Communication, Administration, Organization, Clerical, Technology, Human Resources, Finance, Training and Development och Facility Management.

Financial Services Representatives-lösningen är avsedd för yrkesverksamma på högre nivå inom försäkringssektorn som säljer livförsäkringar till företag och enskilda för försäkringsbolags räkning. Exempel på arbetsuppgifter är bland annat: kontakta försäkringstagare för att leverera och förklara försäkringsbrev eller föreslå tillägg eller ändringar, beräkna premier, skräddarsy försäkringsprogram som ska passa enskilda kunder, leta upp nya kunder och utveckla kundstocken genom nätverk, se till att försäkringskrav är uppfyllda samt överlägga med kunder för att få och lämna information när en begäran om utbetalning på en försäkring görs. Tänkbara jobbtitlar för denna lösning är: Life Insurance Sales Professional och Insurance Sales Agent. Flera olika konfigurationer finns tillgängliga för denna lösning.

Administrative Assistant-lösningen är avsedd för nyutexaminerade kontorsanställda som har kontakt med externa eller interna kunder. Exempel på arbetsuppgifter är bland annat: svara i telefon, hantera filer och arkiv, sortera post, ta emot kunder och samarbeta med kollegor i projekt. Tänkbara jobbtitlar för denna lösning är: Receptionist och Administrative Assistant. Flera olika konfigurationer finns tillgängliga för denna lösning.

Event Sales Manager-lösningen är utformad för positioner på ledningsnivå inom besöksnäringen. Exempel på arbetsuppgifter är bland annat att sälja lokalutrymmen för specialevents och leda personal. Lösningen är inriktad på försäljning, problemlösning och att fatta bra beslut. Tänkbara jobbtitlar för denna lösning är: Event Sales Manager, Events Manager och Special Events Manager. Flera olika konfigurationer finns tillgängliga för denna lösning.

Contact Center Technical Support Agent-lösningen är en utvärdering som används för arbetssökande som söker instegsjobb i en kontaktcentermiljö där arbetets huvudfokus ligger på att ge kundservice i form av teknisk support. Exempel på arbetsuppgifter är bland annat: kundkontakt via telefon för att lämna information, lösa och diagnostisera problem, lösa produkt- eller servicefrågor, svara positivt till svåra eller uppretade kunder, navigera mellan flera olika applikationer för att hitta och se information i kundkonton samt registrera information snabbt och korrekt. Tänkbara jobbtitlar för denna lösning är: Call Center Representative, Contact Center Technical Support Agent, Customer Service Agent och Technical Support Representative. Flera olika konfigurationer finns tillgängliga för denna lösning.

General Entry Level-lösningen är utformad för generella instegsjobb som kräver liten utbildning eller yrkesmässig erfarenhet. Tänkbara jobbtitlar för denna lösning är: Grocery Bagger, Janitor och Truck Loader. Flera olika konfigurationer och versioner finns tillgängliga för denna lösning.

General Entry Level-lösningen är utformad för generella instegsjobb som kräver liten utbildning eller yrkesmässig erfarenhet. Tänkbara jobbtitlar för denna lösning är: Grocery Bagger, Janitor och Truck Loader. Flera olika konfigurationer och versioner finns tillgängliga för denna lösning.

Professional/Individual Contributor-lösningen är avsedd för positioner utan chefsansvar på medelhög och hög nivå. Exempel på arbetsuppgifter är bland annat: möta kunder för att bedöma deras behov, analysera datauppsättningar och samarbeta med kollegor för att färdigställa projekt. Tänkbara jobbtitlar för denna lösning är: Engineer, Human Resource Consultant och IT Analyst. Flera olika konfigurationer och versioner finns tillgängliga för denna lösning.