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测评: C++

C++

C++ 测试考查有关面向对象的 C++ 编程语言的知识。这项测试的考查对象是有经验的程序员,内容涵盖以下主题:基本结构和语法、C++ 类、C++ 数据类型、类派生和继承、类成员函数、异常处理、OOD 基本原理,以及 OOP。

测评: Mathematical Problem Solving

Mathematical Problem Solving

这项评估考查运用基本数学运算解决实际问题的能力。不允许使用计算器,但求职者可以使用纸笔来答题。

报告: 激励问卷 员工激励报告

激励问卷 员工激励报告

MQ Employee Motivation Report 非常适合部门经理以及负责员工绩效和福利的相关人员,Employee Motivation Report 对个人在工作中的激励因素和消极因素进行深入且浅显易懂的评估。它还为管理员工最强的激励因素和消极因素提供一系列综合技巧和建议。

报告: 团队类型和领导力风格档案

团队类型和领导力风格档案

这个 OPQ (Occupational Personality Questionnaire) 报告以 Belbin 的团队类型和 Bass 的领导和报告方式为基础。Belbins 团队类型:团队合作时个人首选的角色。Bass 领导和报告方式:个人首选的领导方式以及作为直接下属可能的行为方式。

测评: General Clerical Spelling

General Clerical Spelling

这是一项多项选择评估,用于考查正确判断书面交流中词语拼写的能力。该评估需要计时完成,内容包括以下主题:复数、前缀、后缀、缩写和常见错误。该测试还有一个简答题版本。

测评: Administrative Professional (Short Form)

Administrative Professional (Short Form)

Administrative Professional 解决方案适用于初中级职位,工作职责涉及日常文书和行政职能,以及办公管理职能和客户服务。该职位的任务示例包括但不限于:安排电话会议;起草信函;安排会议日程;接待来宾;协调办公活动。适合使用该解决方案的潜在职位有:行政助理、秘书、办公室主任、行政助手和行政副理。该解决方案提供多种可用配置。

报告: 高级辅助报告

高级辅助报告

这个 OPQ (Occupational Personality Questionnaire) 报告包含一组报告,其中包括 OPQ 分析文件、用户报告、经理扩展报告、求职者扩展报告、全方位胜任力报告和团队影响选拔报告。

测评: General Clerical Grammar (R1)

General Clerical Grammar (R1)

这项评估考查在书面交流中正确运用各种语言表达的能力,其中包括主谓一致、句子结构和标点符号。

测评: Financial Analysis

Financial Analysis

这项测试考查有关美国的财务分析知识,包括使用的标准与指标和所涉及的监管机构。这项测试的考查对象是有经验的财务专业人士,内容涵盖以下主题:分析回报率、分析风险、预算控制、预算、资本成本、财务分析和估值方法。应试者参加这门考试时需要使用财务计算器。

测评: Contact Centre Agent Advanced (Short Form)

Contact Centre Agent Advanced (Short Form)

Contact Center Agent - Advanced 解决方案用于评估应聘联络中心的初级职位的求职者,该职位要求具有更多经验,并且主要工作是客户服务。这类职位的任务示例包括但不限于:通过电话与客户交流并提供信息;接受订单,并解决产品或服务问题;积极应答难缠或脾气暴躁的客户;在多个应用程序中浏览查找和查看客户帐户详细资料;快速、准确地输入信息。适合使用该解决方案的潜在职位有:呼叫中心代表、联络中心代表、客户服务代理和客户服务代表。该解决方案提供多种可用配置和版本。

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